اپیدمی ها و بیماری ها همیشه یک نیروی محرکه برای  نوآوری  در بشریت بوده اند. ویروس کرونا احتمالاً منجر به افزایش قابل توجهی در  دیجیتالی شدن  و  تحول دیجیتال خواهد شد. یک نمونه تاریخی در این مورد وجود دارد.

طاعون در قرون وسطی اروپا در ابتدا عمدتاً به عنوان مانعی برای تجارت تلقی می شد. با این حال، در درازمدت، اپیدمی‌های ویرانگر مانند طاعون اغلب پیامدهای اجتماعی دارند: به عنوان مثال، پس از طاعون، مالکان بزرگ و کارآفرینان به دلیل کمبود نیروی کار مجبور به پرداخت دستمزدهای بالاتری شدند. بنابراین، طاعون در درازمدت به عامل مهمی تبدیل شده است که مسیر را به دوران مدرن هموار می کند

کرونا نیز در حال حاضر عوارض جانبی ایجاد می کند که به یک تغییر اساسی در جامعه اشاره می کند: اقتصاد با سرعت زیادی به سمت آینده دیجیتال حرکت می کند.

سال‌هاست که در بسیاری از شرکت‌ها بحث در مورد اینکه آیا کارمندان باید اجازه انجام کارهای اداری در منزل را داشته باشند یا خیر، وجود داشته است. اما نگرانی های زیادی وجود داشت:

کرونا در حال حاضر بسیاری از شرکت ها و موسسات را مجبور به  ایجاد نوآوری در سازمان می کند. کار در یک دفتر خانه اجباری می شود، حتی در مکان هایی که مدت کوتاهی پیش ممنوع بود.

شکاکانی که تا همین اواخر هنوز در این مورد تردید داشتند، ناگهان متوجه می شوند که می توانند بدون هیچ مشکلی از خانه به کار خود ادامه دهند.

در کنگره‌ها و رویدادها، انتقادات منظمی از این واقعیت وجود داشت که شرکت‌ها و موسسات از نظر دیجیتالی شدن بسیار عقب‌تر از رقابت بین‌المللی هستند – دگرگونی با سرعت حلزون. در بسیاری از مناطق جهان، نگرانی ها برای سال ها پیشرفت را کند کرده است.

یک ویروس کوچک اکنون به چیزی دست یافته است که برنامه های مدیریت تغییر بی شماری به آن دست نیافته اند: کرونا چیزی را که قبلا غیرقابل تصور بود در عرض چند روز فعال می کند. ناگهان بحث ها به سؤالات کاملاً متفاوت تبدیل می شود:

مدت‌هاست که محیط کار چنین تغییر پارادایمی را تجربه نکرده است. یک روان‌درمانگر احتمالاً آنچه را که شرکت‌ها و مقامات دولتی در حال حاضر به عنوان درمان مقابله‌ای تجربه می‌کنند توصیف می‌کند: رویارویی با محرک‌های ترس‌آور، در این مورد، با نوآوری و دیجیتالی‌سازی.

کشف شگفت‌انگیز اینجاست: همه چیزهایی که مخالفان تا چند هفته پیش به عنوان «ممکن نیست» برچسب‌گذاری می‌کردند، ناگهان ممکن می‌شود.

می‌توانید آنچه را که در حال حاضر تجربه می‌کنیم، «  نوآوری مبتنی بر کرونا» بنامید : یک آزمایش عظیم که نشان می‌دهد  تحول دیجیتال چگونه  می‌تواند کار کند.

• بعد از آن همه از خانه کار نمی کنند.
• و البته در مقطعی دوباره سفرهای کاری وجود خواهد داشت.
• ادارات و مقامات به طور کامل پرونده های کاغذی و نشان های بازدید کننده خود را رها نمی کنند.
• و حتی متخصص ایمنی شغلی نیز به درستی مجاز خواهد بود که نگرانی های خود را در مقطعی دوباره مطرح کند.

با این وجود، میلیون‌ها کارمند و صدها هزار شرکت در حال حاضر احساس جهش به آینده دیجیتال را تجربه می‌کنند. و بازگرداندن این موضوع آسان نخواهد بود.